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数字化背景下,中国企业如何推动高质量发展加速向世界一流企业迈进,成为亟需解决的难题。作为财务管理领域的 " 领头羊 ",金蝶一直在行动。金蝶联合众多 500 强企业重磅发布《价值型司库白皮书》,为大型集团建设世界一流的司库管理体系予以借鉴及启发。
如何建设价值型司库体系,《价值型司库白皮书》有答案
纵观全球司库管理发展趋势和世界一流企业领先实践,金蝶洞察后发现,企业司库管理发展一般分为三个阶段:
1.0 阶段交易型司库;
2.0 阶段专业型司库;
3.0 阶段价值型司库。
这三个阶段是后者对前者的包含关系,而不是相互独立,需要在发展过程中不断深化递进。所以,大型企业集团想要建成价值型司库,亦可按照该企业司库管理发展阶段策略逐步建成,稳步迈向世界一流的司库管理水平。
众所周知,司库体系建设作为一项系统工程是不能做到一蹴而就的。面对大型企业集团建设价值型司库体系的多种挑战,金蝶总结一套独特的方法论,即 "14441" 价值型司库体系建设 " 五定 " 方法论。
该方法论可以围绕一个目标 " 定方向 ",做好四大顶层设计 " 定骨架 ",强化四项职能 " 定权责 ",完善四大保障 " 定落地 ",统一一个平台 " 定底座 "。
集结 500 强企业践行结果,《价值型司库白皮书》推动司库管理向上发展
在《价值型司库白皮书》中,集结了各大 500 强企业的践行结果,方便客户通过成功案例,更快了解司库体系建设要求与步骤。其中包括海信集团建设 " 中台架构 " 司库,基于财务中台的 18 大核心能力,实现高效业财协同、全球资源配置和深度数智赋能;国贸股份通过建设数字司库平台,从业务效率、业财融合、数据实时、流程优化全面提升资金管理水平等。
可以说,平台建设是司库体系的重要支撑,世界一流司库平台建设要以顶层设计和职能设计为指导,利用大数据、区块链、互联网、云计算、人工智能等现代信息技术赋能,推动司库管理向全球化、智能化方向发展。
如今正处于数字化发展的新时代,财务管理也迎来新的机遇与挑战,而司库建设是财务管理发展的重要一环。立于时代的风口浪尖,金蝶发布《价值型司库白皮书》便是为了推动司库管理迈入价值型时代,与企业一起打造新标杆实践,引领新价值创造。未来,金蝶期待与更多优秀企业携手同行,以世界一流之司库,助力建设世界一流财务管理体系。
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